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La innovación en las empresas, un enfoque integral para la gestión del conocimiento
martes, 18 de julio de 2006
ImageEmpezaremos por clarificar el término de innovación. De acuerdo con el Boletín de Innovación, Tecnología y Negocios del Fondo Mexicano para la Educación y el Desarrollo, A.C. Número 19, de marzo de 2006, innovar es:
• Mucho más que inventar, es seguir una idea originaria de algo novedoso, hasta convertirla en productos y ganancias para la empresa.

Introducción

• Pocas veces, la innovación consiste en cambios radicales.
• Casi siempre consiste en una organización diferente de elementos que ya existen.
• Una manera de medir la capacidad creativa de una organización, es con tres parámetros:

— La cantidad de nuevas ideas que la empresa es capaz de generar en un lapso determinado.
— La cantidad de esas ideas que la empresa es capaz de llevar a la práctica.
— La cantidad de productos o servicios que se generan partir de las ideas puestas en práctica, y el monto en que aumentan las ganancias de la empresa.

Por otra parte, de acuerdo con el Estudio Global sobre Innovación realizado por IBM Business Consulting Services y el American Productivity & Quality Center (APQC) realizado en febrero del presente año, existen tres diferentes tipos de innovación:

• Innovación en el modelo de negocio
Cambio significativo en la estructura y o modelo financiero del negocio.

• Innovación en operaciones
Mejora en la efectividad y eficiencia de los procesos y las funciones principales del negocio.

• Innovación de Productos/Servicios/Mercados
Crear productos, servicios o actividades para dirigirse al mercado nuevas o significativamente diferenciadas.

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