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Los cambios al IETU no afectan el empleo |
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escrito por José Manuel Arteaga
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jueves, 13 de septiembre de 2007 |
 Los cambios incorporados al Impuesto Empresarial de Tasa Única (IETU) neutralizan el impacto en el costo laboral de la reforma hacendaria, aseguró el subsecretario de Hacienda, Alejandro Werner.
Precisó que son ajustes importantes para mejorar la neutralidad del impuesto con respecto a la generación de empleos, “ya que se permite el acreditamiento completo de los impuestos retenidos sobre la nómina y las prestaciones sociales de carácter obligatorio; la nueva contribución queda de una manera neutral”.
En la madrugada del miércoles, la Comisión de Hacienda de la Cámara de Diputados aprobó el dictamen de la iniciativa de la Ley del Impuesto Empresarial de Tasa Única, el cual arrancará con una tasa de 16.5% en 2008, subirá a 17% en 2009 y llegará a 17.5% en 2010.
Carlos Cárdenas, socio fiscal de Ernest & Young, puntualizó que la nueva Ley del IETU permitirá a las empresas la acreditación de los sueldos pagados, la seguridad social y el Infonavit que paguen de sus trabajadores.
El socio fiscal aseguró que la aprobación del IETU deja el gravamen con un esquema similar al que existe en la actualidad, en el que se grava más a los mismos contribuyentes.
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Revista CP Nov/2008